重点选拔,各类人才齐聚集。以村级为单位,将优秀青年纳入村级干部后备人才库,同时遴选思想好、有能力、能致富、乐奉献、群众认同度高的优秀分子,作为重点培养对象人选,发挥青年人才党支部作用。
着力培养,提升素质促能力。注重能力培养,立足农村农业发展实际,以“农牧民夜校”为主阵地,举办农村青年优秀人才技能培训,落实结对帮扶工作措施,协调优秀青年人才参与民生项目、基础建设等工作,以实践增才干。
优先发展,党员质量有保障。采取支部直接考察、委托村党组织考察、务工地点延伸考察等方式,对入党积极分子进行综合评判,比选择优发展青年人才党员。